- الصفحة الرئيسية
- الوظائف
- أخصائي الموارد البشرية
نظرة عامة على العمل
- تاريخ النشر2 يوليو، 2025
- المدينة المنورة - بجوار المسجد النبوي
- الراتب المعروض
- تاريخ انتهاء الصلاحية1 أغسطس 2025
- النوع
- حلولأسلوب الحياة
- تعويضات إضافيةخدمات أخرى
- منافع الموظفينخصومات على البضائع، إجازة مدفوعة الأجر، مكافأة الأداء، التطوير المهني
- مكان الوظيفةمقاطعة كاراوانغ، إندونيسيا
وصف الخلفية
تأسست مجموعة دالي للأغذية عام ١٩٨٩، وبعد مسيرة ريادة أعمال امتدت لأكثر من ثلاثين عامًا، تطورت تدريجيًا لتصبح شركة رائدة في مجال الأغذية والمشروبات الشاملة في الصين. تضم المجموعة حاليًا ٢٢ فرعًا، ويعمل بها أكثر من ٣٠ ألف موظف، وتتجاوز مبيعاتها السنوية ٢٠ مليار يوان. تمتلك دالي علامات تجارية شهيرة مثل "دالي يوان"، و"هاوتشيديان"، و"كوبيكو"، و"هيكي تشنغ"، و"هاي تايغر"، و"دوبندو"، و"ميبايتشن"، وغيرها. كما أنها واحدة من أكبر ٥٠٠ شركة تصنيع محلية في الصين.
وصف الوظيفة
1. المسؤول عن عملية شؤون الموظفين ونظام المعلومات في الشركة وصيانة؛
2. المسئول عن تدريب الشركة ومتابعة الموظفين الجدد؛
3. المسئول عن تطوير أعمال التوظيف بالشركة وتحقيق استقطاب الكوادر؛
4. المسؤول عن معالجة عملية شؤون الموظفين والتحكم في دخول الموظفين وتغييرهم واستقالتهم وترقيتهم؛
5. التعامل مع علاقات الموظفين والتطوير التنظيمي؛
6. التعامل مع الأمور ذات الصلة التي يكلفه بها رؤساؤه.
المؤهلات والمهارات
- درجة جامعية أو أعلى، تخصص إدارة الموارد البشرية؛
- - خبرة عمل لا تقل عن سنة في أي وحدة من وحدات علاقات العمل والراتب والتوظيف وغيرها من وحدات المؤسسات الكبيرة، ويفضل الخبرة في صناعة التصنيع الجماعي/الكبير، والكفاءة في أعمال الموارد البشرية والمهارات ذات الصلة؛
- - معرفة بالقوانين والأنظمة الوطنية ذات الصلة، ومعرفة بعملية تشغيل مختلف ممارسات إدارة الموارد البشرية؛
- - مهارات جيدة في التواصل والتعبير والتواصل؛
- القدرة على التواصل باللغة الصينية.
ملخص
استخدم الأندونيسية فرع شركة دالي للأغذية إندونيسيا إحتياجات إلى تجنيد a الانسان موارد متخصص إلى be مسؤول لـ القادم يوم-إلى-يوم إدارة of الأندونيسية الموظفين.